Hệ thống đào tạo nội bộ chất lượng, uy tín

Theo thống kê, hiện khoảng 87% các doanh nghiệp Việt Nam vẫn đang bám theo lối mòn cũ trong công tác đào tạo nội bộ , gây ra rất nhiều rào cản. Trước những thách thức thời kỳ mới đòi hỏi cao hơn về tính hiệu quả và sự nhanh chóng, đào tạo nội bộ trực tuyến chính là giải pháp hoàn hảo trong Kỷ nguyên số 4.0. Bất lợi khi đào tạo nội bộ theo phương thức truyền thống Hình thức đào tạo nội bộ trực tiếp tại nơi làm việc cùng các nhân viên hoặc quản lý dày dặn kinh nghiệm vốn dĩ đã trở thành một điều không còn xa lạ trong các tổ chức doanh nghiệp, tuy nhiên hình thức này có còn hiệu quả? Đào tạo nội bộ phương pháp truyền thống Kèm cặp là phương pháp phổ biến các doanh nghiệp lựa chọn bởi người quản lý sẽ không phải lo tốn thời gian tìm kiếm chuyên viên đào tạo hay tốn thêm tiền để thuê người về. Tuy nhiên, phương pháp này nảy sinh vấn đề cho doanh nghiệp bởi người đào tạo thường là nhân viên có kinh nghiệm, kiến thức tốt. Họ sẽ phải trích thời gian làm việc của mình ra để đào